{"id":591,"date":"2016-06-08T15:41:47","date_gmt":"2016-06-08T15:41:47","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.dynargie.com.br\/?p=591"},"modified":"2016-06-08T15:41:47","modified_gmt":"2016-06-08T15:41:47","slug":"6-dicas-para-construir-um-ambiente-de-trabalho-mais-colaborativo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dynargie.com.br\/blog\/6-dicas-para-construir-um-ambiente-de-trabalho-mais-colaborativo\/","title":{"rendered":"6 dicas para construir um ambiente de trabalho mais colaborativo"},"content":{"rendered":"

\"Conhe\u00e7a<\/a><\/p>\n

Pequenas atitudes podem deixar o clima mais ameno e aumentar a produtividade de toda a equipe <\/em><\/p>\n

\u00c9 um consenso geral: todos preferem (e querem) trabalhar em um local agrad\u00e1vel. Dificilmente, se houvesse uma pesquisa, encontrar\u00edamos algu\u00e9m que se opusesse a isso, n\u00e3o \u00e9 mesmo? Partindo desta ideia e sabendo que os profissionais que gostam do trabalho (empresa, ocupa\u00e7\u00e3o, tarefas…) s\u00e3o mais felizes e produtivos, por que n\u00e3o construir um ambiente mais agrad\u00e1vel? E n\u00e3o \u00e9 preciso muito para que cada um fa\u00e7a a sua parte para melhorar o clima da corpora\u00e7\u00e3o. Confira as nossas dicas para construir um ambiente de trabalho mais colaborativo.<\/p>\n

Sorria<\/strong><\/p>\n

Pessoas com a \u201ccara fechada\u201d transmitem um ar de raiva, negatividade e rejei\u00e7\u00e3o para os colegas. J\u00e1 um sorriso sincero demonstra abertura, acolhimento, simpatia. A energia \u00e9 muito mais positiva e capaz de desarmar qualquer mau humor, deixando o local mais cort\u00eas. Ent\u00e3o, sorria!<\/p>\n

Seja prestativo; ajude a equipe<\/strong><\/p>\n

Pessoas sempre dispostas a ajudar aumentam o potencial dos colegas em ensinar e aprender com os outros, al\u00e9m de contribuir com a integra\u00e7\u00e3o do conjunto e deixar o clima mais colaborativo, aconchegante e amig\u00e1vel. Por isso, ofere\u00e7a ajuda e pe\u00e7a quando precisar.<\/p>\n

Evite fofocas<\/strong><\/p>\n

Fofocas<\/a> intoxicam o ambiente de trabalho, prejudicando quem produz e quem reproduz o boato, al\u00e9m das pessoas envolvidas na hist\u00f3ria. No final, carreiras podem ser arruinadas. Ent\u00e3o, o melhor mesmo \u00e9 n\u00e3o ouvir e n\u00e3o passar adiante para que a atmosfera continue harmoniosa.<\/p>\n

Elogie mais<\/strong><\/p>\n

Elogiar e ressaltar as qualidades das pessoas aumenta (e muito) a confian\u00e7a deles \u2013 ainda mais quando s\u00e3o os respons\u00e1veis por uma tarefa bem-sucedida. Al\u00e9m disso, um elogio melhora o humor e o astral, tanto de quem recebe, como de quem oferta. O bem-estar \u00e9 geral.<\/p>\n

Pequenas pausas<\/strong><\/p>\n

Permitir uma pequena pausa<\/a> para um caf\u00e9 ou para \u201cesticar as pernas\u201d \u00e9 capaz de aliviar a tens\u00e3o, refrescar a mente, aumentar a criatividade e melhorar a qualidade das resolu\u00e7\u00f5es. Mas, \u00e9 preciso que todos tenham bom senso e respeitem o tempo utilizado para isso, obviamente.<\/p>\n

Celebre as vit\u00f3rias e conquistas<\/strong><\/p>\n

Celebrar as vit\u00f3rias \u00e9 uma forma de motivar, recompensar e reconhecer todo o esfor\u00e7o. A maioria dos escrit\u00f3rios j\u00e1 oferece b\u00f4nus, promo\u00e7\u00f5es, participa\u00e7\u00e3o nos lucros e afins. No entanto, incluir tamb\u00e9m um encontro para comemorar traz alegria e une as pessoas. Um happy hour, um almo\u00e7o, uma minifestinha na sala de reuni\u00f5es ou um abra\u00e7o coletivo, tudo \u00e9 v\u00e1lido para ressaltar a conquista \u2013 seja individual, seja coletiva.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Pequenas atitudes podem deixar o clima mais ameno e aumentar a produtividade de toda a equipe \u00c9 um consenso geral: todos preferem (e querem) trabalhar em um local agrad\u00e1vel. Dificilmente, se houvesse uma pesquisa, encontrar\u00edamos algu\u00e9m que se opusesse a isso, n\u00e3o \u00e9 mesmo? 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